«Κούρεμα» και στους μισθούς των εισηγμένων ΔΕΚΟ
Τροπολογία που οδηγεί σε δραστικές μειώσεις μισθών ακόμη και στις εισηγμένες εταιρείες του δημοσίου βγάζει από το συρτάρι της η κυβέρνηση. Η τροπολογία, εφόσον κατατεθεί, θα οδηγήσει σε «κούρεμα» κατά 35% των αποδοχών σε εταιρείες όπως είναι η ΔΕΗ, ο ΟΠΑΠ, τα ΕΛΠΕ, ο ΟΛΘ, η ΕΥΔΑΠ και η ΕΥΑΘ.
Την πληροφορία περί της κατάθεσης τροπολογίας για τις εισηγμένες, μετέδωσε η δικτυακή σελίδα της εφημερίδας το Βήμα και πλέον επιβεβαιώνουν και στελέχη του υπουργείου Οικονομικών. Σύμφωνα με το σχέδιο της τροπολογίας, «ο μέσος όρος μισθών των εργαζομένων στις εισηγμένες στο ΧΑ ΔΕΚΟ (περιλαμβάνονται στο κεφάλαιο Β΄ του νόμου για τους φορείς του δημοσίου που ανήκουν στη γενική κυβέρνηση) στις 31-12 -2011 πρέπει να διαμορφωθεί στο 65% του μέσου όρου των μισθών που απολάμβαναν το 2009».
Το γεγονός ότι ως ημερομηνία σύγκρισης λαμβάνεται το τέλος του 2009, θα οδηγήσει σε μικρότερες από 35% μειώσεις μισθών σε σχέση με τα σημερινά δεδομένα καθώς έχουν ήδη γίνει περικοπές που άγγιξαν και τις εισηγμένες ΔΕΚΟ.
ΔΙΑΒΑΣΤΕ ΕΠΙΣΗΣ
ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ: Νέα ψηφιακή έκδοση σε λειτουργία – Τι αλλάζει για τις επιχειρήσεις
Η νέα έκδοση του ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ τίθεται σε λειτουργία σήμερα, Τρίτη 16 Δεκεμβρίου 2025 και…
Ποιοι θεωρούνται “Future-Ready” εργαζόμενοι - Tι είναι αυτό που τους κάνει να ξεχωρίζουν
Τα 8 χαρακτηριστικά που ορίζουν το νέο προφίλ επαγγελματία στην εποχή της τεχνητής νοημοσύνης
Πώς θα κινηθεί η απασχόληση στην Ελλάδα τους επόμενους μήνες – Τι «βλέπουν» οι εργοδότες
Το 31% των εργοδοτών δηλώνουν ότι σχεδιάζουν να αυξήσουν το προσωπικό τους
ReBrain Greece: Πάνω από 1.500 Έλληνες από ΗΠΑ και Καναδά βολιδοσκόπησαν τη δυνατότητα επιστροφής
Στην εκδήλωση συμμετείχαν 35 όμιλοι επιχειρήσεων οι οποίοι αναζητούν εξειδικευμένα στελέχη
Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας: Τι πρέπει να γνωρίζουν οι εργαζόμενοι σε 12 ερωτήσεις και απαντήσεις
Το Υπουργείο Εργασίας εξηγεί τις αλλαγές για τους εργαζόμενους και την αγορά εργασίας.
Tι αλλάζει στους μισθούς με τις νέες κλαδικές συλλογικές συμβάσεις - Παραδείγματα
Πλήρης επαναφορά της μετενέργειας
Συλλογικές συμβάσεις: Τέλος στους μνημονιακούς περιορισμούς – Οι τρεις άξονες
Η κα. Κεραμέως έκανε λόγο για ιστορική στιγμή
Τεχνητή νοημοσύνη: Ευκαιρία ή πρόκληση; -Τι πιστεύουν οι εργαζόμενοι
Η πλειονότητα των εργαζομένων παγκοσμίως βλέπει τις εξελίξεις γύρω από την τεχνητή νοημοσύνη ως ευκαιρία.
Οι νέοι Ελληνες δουλεύουν περισσότερο, κερδίζουν λιγότερο, ελπίζουν λιγότερο
Eρευνα του Ινστιτούτου Εργασίας της ΓΣΕΕ
Τι περιμένει η Generation Alpha από τον χώρο εργασίας – Το όραμά της για το 2040
Eρευνα της International Workplace Group
Νέο πρόγραμμα επιδότησης για 50.000 νέες θέσεις εργασίας
Η πλατφόρμα για εγγραφές αναμένεται να λειτουργήσει εντός της εβδομάδας.
Στο 8,2% «έπεσε» η ανεργία τον Σεπτέμβριο
Τα στοιχεία της ΕΛΣΤΑΤ
17/12/2025 17:39
Alpha Bank: 100 χρόνια συνεχούς παρουσίας στο Χρηματιστήριο Αθηνών
17/12/2025 17:34
Morgan Stanley: Στο προσκήνιο το Χρηματιστήριο Αθηνών το 2026 - Kαταλύτης οι αναβαθμίσεις
17/12/2025 17:20